Рекрутерам
Курс «Как говорить с IT на одном языке»
Научитесь нанимать IT-специалистов. Разберетесь в технических терминах и специфике профессий, чтобы с пониманием дела вести диалог c кандидатами
Рекрутерам
Научитесь нанимать IT-специалистов. Разберетесь в технических терминах и специфике профессий, чтобы с пониманием дела вести диалог c кандидатами
Узнаете, какие технические вопросы стоит задать разработчику
Для каждой профессии расскажу о специфичных для нее вопросах, чтобы вы могли оценить экспертизу человека
Не просто готовые вопросы, а понимание технологий и профессий
Например, узнаете отличие многопототочности в Java от ассинхронности в Python.
Поймете, как нанимать людей из девяти IT-областей
Узнаете, как кандидат должен ответить на технические вопросы
На практике сразу протестируете свои знания
Вы посмотрите несколько интервью с IT-специалистами и проанализируете их технические навыки, тип мотивации, а также риски, связанные с их наймом. А я дам вам обратную связь
Курс может быть адаптирован под вашу компанию
Например, вам может быть важнее рассмотреть детали языка Python, а не Ruby — я внесу изменения в курс.
лет опыта в найме
учеников уже прошли курс
мой средний CSI
Курс состоит из 6 тренингов и продлится 3 недели. Занятия проходят 2 раза в неделю по 2 часа каждое. На практике разберем отличия языков программирования, особенности фреймворков и их применения, требования к вакансиям и опыту кандидатов
1
Особенности языков программирования
Frontend и backend
Особенности Javascript, Python, JAVA, PHP, C# (.NET), С++
Варианты технических вопросов для телефонного пре-скрининга разработчиков или старта интервью
2
QA engineering
Виды тестирования и их отличия
Требования к вакансиям тестировщиков
Варианты технических вопросов для телефонного пре-скрининга разработчиков или старта интервью
3
Эксплуатация и методология DevOps
Отличие системного администратора от системного инженера
DevOps и его особенности
Варианты технических вопросов для телефонного пре-скрининга разработчиков или старта интервью
4
Машинное обучение и отличия в специализациях экспертов
Суть машинного обучения и сферы применения
Специализации внутри machine learning (ML): дата аналитик (DA), математик-программист (DS), дата инженер (DE), дата-ресечер (DR)
Варианты технических вопросов для телефонного пре-скрининга разработчиков или старта интервью
5
Аналитика и отличия в специализациях экспертов
Различия между бизнес-системной-диджитал аналитикой
Разбор ключевых терминов, определяющие специализацию аналитика
Смешанные требования к вакансиям аналитиков
6
Управление проектами и продуктами
Отличие менеджера проекта от менеджера продуктов
Разбор ключевых терминов, определяющих специализацию менеджеров проектов и продуктов
Список вопросов, помогающих определить экспертизу и уровень навыков менеджеров проектов и продуктов
Для кого этот курс?
Для рекрутеров, HR специалистов и сорсеров
Какой должен быть уровень подготовки для этого курса?
Курс подходит, как для начинающих специалистов в сфере IT рекрутинга, так и состоявшихся профессионалов, которые хотят углубить и расширить свои знания о технических инструментах и специализациях внутри разработки, тестирования, эксплуатации, аналитики, управления проектами и продуктами.
В чем польза от курса?
Научитесь глубже оценивать технические навыки и специализацию каждого кандидата, сможете делать описание вакансий более привлекательным для целевых кандидатов, повысите уверенность при ответите на любые вопросы соискателей, касательно используемых стека и технологий, узнаете, как аргументированно отстаивать кандидатов перед заказчиками, даже с учетом технических нареканий на их знания и опыт.
Обучение будет теоретическое или практическое?
В ходе каждого тренинга разбирается огромное количество технических терминов, особенности их предназначения и функционирования. Все полученные знания закрепляются на практике через просмотр интервью и детальный разбор каждого кандидата.
Курс проходит онлайн — это эффективно?
Данный курс максимально эффективен в онлайн формате, так как первое касание в ИТ происходит посредством электронного общения. Именно в ходе переписки кандидат уже формирует мнение, насколько его навыки и опыт были правильно интерпретированы и есть смысл продолжать общение с сотрудником компании-работодателя.
Можно ли приобрести курс по скидке?
Да, в двух случаях: если отправляете на обучение одновременно несколько сотрудников или если уже заказывали другие курсы
Всем
Узнаете, как слышать больше, чем человек говорит. Научитесь анализировать речь и поведение человека, обспечив себе более выигрышную позицию в разговоре
Руководителям
Научитесь выявлять истинную мотивацию кандидата и задавать вопросы, которые обнажат его личные и профессиональные качества
